定西诿牌信用担保有限公司

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關于我們

Company Profile

公司簡介

深圳市銘鐳激光設備有限公司成立于2005年,注冊資金1.3億元,是國家級高新技術企業(yè),集激光設備研發(fā)、生產(chǎn)與銷售為一體的集團公司,已形成了完整的工業(yè)激光設備系列供應平臺。專業(yè)的技術人才、豐富的管理經(jīng)驗、明確的發(fā)展方向保證了我們在激光行業(yè)中快速發(fā)展。隨著企業(yè)不斷壯大,目前設立有銘鐳激光智能裝備(河源)有限公司、銘鐳激光設備(蘇州)有限公司、浙江銘鐳激光設備有限公司、深圳市銘鐳軟件技術有限公司、深圳銘鐳云信息技術有限公司,并在潮汕、山東、重慶、安徽、福建、天津、河南等地區(qū)建有分公司。

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300 +

余項專利

300 +

多人的研發(fā)技術團隊

1000

每年研發(fā)費用投入

5000

年產(chǎn)能

10000+

服務10000家以上企業(yè)

公司擁有一支300多人的專業(yè)獨立核心研發(fā)團隊,占公司總員工的25%,包含軟件工程師、機械工程師、電氣工程師、工業(yè)設計師等專業(yè)團隊,公司與富士康、格力、比亞迪、中船重工等大型企業(yè)建立長期合作關系。銘鐳激光掌握數(shù)控系統(tǒng)、精密切割頭、高速傳動系統(tǒng)等核心技術,實現(xiàn)加工產(chǎn)品精度更高、切割口更光滑、速度更快,我們的wobble 焊接技術,讓激光焊接應用領域更廣泛。


Development path

發(fā)展歷程

2020-2021

2020-2021

扶搖直上

2020-2021

大力投入工程技術研發(fā);
將占領全球300個國家和地區(qū)市場份額;
為公司上市做準備。

2017-2019

2017-2019

創(chuàng)新蛻變

2017-2019

啟動辦事處升級壯大戰(zhàn)略;
辦公及生產(chǎn)規(guī)模擴大2;
辦事處升級子公司;
河源基地正式啟用。

2011-2016

2011-2016

高速發(fā)展

2011-2016

布局及實施國際化市場;
實施品牌化推廣戰(zhàn)略;
規(guī)模擴大,第二次搬遷。

2007-2010

2007-2010

開拓深耕

2007-2010

相繼成立江蘇、浙江辦事處;
推出多款重磅產(chǎn)品,品類齊全;
規(guī)模擴大,第一次搬遷。

2005

2005

銘鐳起航

2005

銘鐳激光創(chuàng)立

Certifications

資質(zhì)證書

環(huán)境管理體系認證證書
職業(yè)健康安全管理體系認證證書
質(zhì)量管理體系認證證書
手持式焊接機柜外觀設計專利證書
便攜式焊接機柜外觀設計專利證書
一種管材激光切割機
一種異形管輔助送管定位機構
一種異型管切割上料定位機構
一種自動同步旋轉激光去漆機
一種十字滑臺的同步水平防塵罩結構
振鏡組件及激光焊接頭
一種空調(diào)底座焊接專用夾具
焊接固定治具
鏡頭冷卻結構和激光焊接頭
光纖激光切管機ML-P6018D_00
管材切割總線控制系統(tǒng)
卷料自動送料控制系統(tǒng)
視覺定位振鏡焊接軟件
收料裝置和自動加工設備
雙工位視覺定位切割控制軟件
一種貴金屬激光切割機
一種移動式清潔柜的激光清洗頭固定結構
自動焊接控制軟件
自動加工設備
圖1

Talent recruitment

人才招聘

職位名稱
招聘人數(shù)
工作地點
發(fā)布時間
業(yè)務總監(jiān) 30-40W/年
1人
深圳
2020-11-20

■ 大學本科以上學歷,至少5年以上激光設備相關行業(yè)營銷管理從業(yè)經(jīng)驗,對激光應用市場有充分的了解;

■ 具有優(yōu)秀的市場資源整合能力和業(yè)務推進能力;

■ 具有豐富的營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗,敏銳的市場洞察力,良好的市場拓展能力,優(yōu)秀的商務談判能力,目標意識強,成果導向,帶領團隊完成銷售任務;

■ 具有優(yōu)秀的團隊領導能力、果斷的決策風格、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,敢于承擔風險,有極強的風控意識和能力;

■ 具有高尚的職業(yè)操守,工作敬業(yè),責任心強,職業(yè)忠誠度高,有很強的保密意識;

■ 敢于接受挑戰(zhàn),有較強的抗壓能力,能適應經(jīng)常出差;

■ 富有激情與進取心,具有較好的壓力承受能力和較強的協(xié)調(diào)組織能力。



大客戶經(jīng)理 10-20K/月
1人
深圳
2020-11-20

■ 按照上級要求實施銷售計劃完成銷售目標;

■ 建立并維護客戶關系,促進客戶與公司保持長期穩(wěn)定合作關系;

■ 定期回訪客戶,將客戶的要求及問題及時反饋至相關部門;

■ 開發(fā)新客戶,為潛在客戶提供技術咨詢等服務;

■ 按照上級要求完成并上報銷售報表,及時建立健全的客戶檔案;

■ 完成銷售訂單,跟蹤銷售合同執(zhí)行情況,及時催收貨款,確保資金回籠;

■ 實施產(chǎn)品宣傳、推廣等工作。



PCB行業(yè)經(jīng)理 10-20K/月
1人
深圳
2020-11-20

負責銷售目標達成方案制定;

■ 負責市場調(diào)研及區(qū)域動態(tài)分析;

■ 負責市場開發(fā)、大客戶開發(fā)及客戶維護;

■ 負責應收賬款的管理及跟進;

■ 客戶管理及信息更新;

■ 收集、整理客戶滿意度調(diào)查;

■ 負責銷售數(shù)據(jù)總結及分析、風險管理。



銷售工程師 6-10K/月
3人
河源/深圳/佛山/昆山
2020-11-20

■ 負責銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售指標;

■ 開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

■ 維護及增進已有客戶關系。



 


 



市場專員 6-8K/月
1人
深圳
2020-11-20

大專及以上學歷,營銷類專業(yè)優(yōu)先考慮;

■ 定期收集競爭對手信息,了解競爭對手的動態(tài),負責資料的收集和整理分析工作;

■ 收集市場同行業(yè)信息,參與策劃有關公司產(chǎn)品的發(fā)布、展會等活動;

■ 在上級領導和監(jiān)督下定期完成量化工作,并能獨立處理和解決所負責的工作內(nèi)容;

■ 協(xié)助上級管理、協(xié)調(diào)市場,跟蹤各項市場營銷計劃的執(zhí)行。



機械工程師 工資面議
1人
河源/深圳
2020-11-20

■ 開發(fā)與設計機械零部件;

■ 繪制產(chǎn)品裝配圖及零部件圖;

■ 負責發(fā)外加工的設備、零部件的交期、品質(zhì);

■ 負責設備的前期的調(diào)試;

■ 解決安裝過程中存在的問題;

■ 制定設備零部件改善、改良方案及技術要求;

■ 按時完成部門主管安排的工作。



電氣工程師 工資面議
1人
河源/深圳
2020-11-20

■ 設計整機電氣線路圖;

■ 國內(nèi)國際常用品牌的PLC程序設計和使用;

■ 負責發(fā)外加工的設備、零部件的交期和品質(zhì);

■ 參與設備的前期調(diào)試和程序改善;

■ 解決調(diào)試和試產(chǎn)過程中存在的程序問題;

■ 編制設備的操作說明書;

■ 按時完成部門主管安排的工作。



軟件工程師 10-20W/年
2人
河源/深圳
2020-11-20

■ 參與軟件項目的設計、開發(fā)與測試等工作,協(xié)助自動化研發(fā)主管提出產(chǎn)品工業(yè)設計規(guī)劃,提出產(chǎn)品改進建議和新產(chǎn)品開發(fā)提議;

■ 參與客戶現(xiàn)場調(diào)試管理工作,對合同履行過程中或售后維護中出現(xiàn)的技術問題制定解決方案;

■ 對技術文檔進行編寫、為專利申請?zhí)峁┘夹g文件。



售后工程師 6-10K/月
3人
深圳
2020-11-20

■ 負責設備后期,客戶現(xiàn)場安裝、培訓等售后服務工作;

■ 負責客戶激光應用工藝,及時解答客戶疑問及反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息;

■ 獨立完成激光切割/焊接機器的調(diào)試及打樣;

■ 熟練激光切割/焊接機器的基本操作和維護;

■ 配合銷售部同事對新老客戶的關系維護;

■ 上級領導臨時交辦的工作。



焊接工藝工程師 6-10K/月
3人
深圳
2020-11-20

■ 大專及以上學歷,材料成型或焊接技術與工程等專業(yè)優(yōu)先;

■ 負責焊接打樣,客戶帶來樣品打樣調(diào)試匯報效果;

■ 負責新焊接工藝的開發(fā)和驗證;

■ 負責去客戶現(xiàn)場發(fā)機、調(diào)試及培訓;

■ 負責簡單售后維護及咨詢。



招牌詳情
0人
2020-11-20

公司福利

Companybenefits

■ 工作時間:實行5.5天制,每天工作8小時。

 工資待遇:提供富有競爭力的薪資,月薪+獎金+崗位補貼。

 豐厚的獎金制度:創(chuàng)新獎、專利獎、其它專項獎勵及核心員工持股計劃等。

 食宿規(guī)定:公司內(nèi)設宿舍和飯?zhí)?,免費提供住宿,宿舍常年供應冷、熱水,獨立陽臺和衛(wèi)生間、空調(diào)。

 有薪假期:為員工提供完善的、人性化的有薪假期(法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等)。

■ 健全的社保體系:入職即購買社會保險(工傷險、醫(yī)療險、失業(yè)險、養(yǎng)老險、生育險、住房公積金)。

■ 溫馨的節(jié)日禮品:逢勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)發(fā)放禮品或禮券。

■ 舒適的工作環(huán)境:自建高科技園區(qū),配套完善,全中央空調(diào)車間,24小時直飲用水供應。

■ 豐富的文化生活:生活區(qū)內(nèi)設有籃球場、圖書室、乒乓球室、桌球室、網(wǎng)吧、小賣部等娛樂設施與場所;公司每逢元旦、春節(jié)等重大節(jié)日均舉辦晚宴。

■ 職業(yè)發(fā)展:公司為員工提供廣闊的學習成長空間,定期舉辦各層次的技能培訓,通過內(nèi)部競聘或績效考核機制,為員工提供良好的職業(yè)晉升、發(fā)展機會。



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